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        创先争优抓实效 班组管理上台阶

        www.4858.com:2010年11月16日 10:53

          —企业圆满举办班组管理常识竞赛和现场交流会

          11月4日,企业班组建设常识竞赛和班组管理现场交流会在泸州分企业会议室如期召开,这次活动是今年企业班组建设年活动的一项重要内容,也是企业开展“铸国际品牌,创世界一流,科学发展,五年翻番”为主题的创先争优活动在加强基础管理工作实效性方面的一个重要体现。

          今年企业开展的班组建设年活动主要是以提高班组管理综合水平为目的,以推广《班组管理工作规范》深入实施为抓手,以“两长四员培训”提高管理水平和以季度检查推动管理规范运行为内容的一项强化基础管理的系统工作。

          此次班组常识竞赛和班组管理经验交流会议的圆满举办得益于企业领导的高度重视、班组管理各专业组的积极配合、基层单位的认真组织和广大员工的积极参与,整个活动集中体现了前期准备充分、活动安排紧凑、员工参与面广、互动交流效果明显等特点。

          一、从深入实施班组管理规范着手确保活动方案实效性

          按照班组建设年活动的年度规划,11月份企业将班组常识竞赛和班组管理现场经验交流会列入班组建设一项重点工作,企业历来重视西安、泸州两个生产基地的工作交流互动,为使以《班组管理工作规范》为主要内容的班组常识竞赛面向基层员工,工会办公室利用此次竞赛员工参与面广的特点,提出将常识抢答赛和班组管理现场交流会有机结合的活动方案,并制定11月4日在泸州分企业举办常识抢答赛、班组管理现场参观和经验交流会议的活动细则,在此基础上充分听取专业组和基层单位意见建议,从而统一思想,形成共识,确保整个班组管理活动的时效性和实效性。

          二、参赛选手准备充分,竞赛现场气氛激烈

          10月份经过基层单位认真组织和全体员工的积极准备,泸州和西安分企业通过常识抢答赛预赛,共推荐6个队18名员工参加企业级决赛。11月4日上午在泸州分企业三楼会议室展开了一场紧张的角逐,6个队18名选手在竞赛现场表现出惊人的记忆力和团队协作精神,由于选手们认真准备,各代表队都表现得非常积极和踊跃,企业副总经理宋家林同志、企业班组管理专业组领导、泸州、西安分企业班组“两长四员”和相关管理人员代表70余人到会观看,比赛现场还就班组管理基础常识进行观众提问,通过场上选手和场下观众的现场互动,整个会场气氛热烈、掌声不断。最后,通过必选题、抢答题和风险题三轮比赛,泸州分企业理化检验代表队获得一等奖,西安分企业连驱工序和综合组代表队获得二等奖。

          三、以现场参观为主要形式,开展班组管理现场交流

          在组织对泸州分企业理化和硝化工序进行现场参观的基础上,11月4日下午,企业班组建设专项工作组成员、泸州、西安分企业班组“两长四员”和相关管理人员和部分参赛选手50余人参加班组管理现场交流会,会议由生产技术质量部部长周邦友主持,泸州分企业郭朝刚经理总体先容了开展班组管理精益化生产方式的情况;泸州、西安分企业分别派代表总结了分企业、科室和班组的经验,重点对今年班组建设工作取得的成绩和存在的问题进行了认真总结和交流;班组建设工作组结合季度检查存在问题和整改情况,按照班组管理工作规范进行了认真讲解,通过互动交流,对与会人员提出的日常管理中疑难问题进行了解答,并着重提出了工作过程中需要解决的热点与难点问题,就共性问题进行了深入探讨,就班组建设下一步工作安排与年终总结评比工作进行了通报和布置。最后,企业工会主席宋家林同志在总结讲话中指出:一是要继续推进班组基础管理工作的长效机制。今年班组建设年活动有效地推进了两长四员培训和季度检查工作,在成本核算、民主管理、现场管理等各方面有很大提高,也出现了一些班组管理的特色与亮点。但是,大家还要善于发现问题,要在不断的检查、整改和总结中尽快提高班组综合管理水平;二是要按照年度计划组织实施好班组建设工作的年终检查,要求基层单位进行认真总结自查,企业将班组管理列入年度劳动竞赛进行总结评比表彰;三是将班组建设工作纳入企业明年的经济责任制考核,加大考核力度,扎实推进班组管理工作规范;四是要把班组建设工作作为一项长期的、系统的基础工程来抓,坚持不懈,强化内功,从而促进企业健康、持续发展。

        所属类别: 企业资讯

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